中小零細企業のための採用力アップ"厳選ノウハウ公開"セミナー

セミナー情報
中小零細企業のための採用力アップ"厳選ノウハウ公開"セミナー

「採用HP」「インターンシップ」「高卒採用」の厳選ノウハウをご紹介

「採用コストが膨らむばかり」、「採用目標人数に届かない」、「毎年新しい手法を試しているが、うまくいかない」...多くの中小企業が抱える悩みです。このような採用環境下でも、採用に困らず、うまくいっている中小企業は少ないながら存在します。「採用に強い企業が取り組んでいることは何か?」をテーマに研究し、採用支援現場で実践を重ねる中で、採用に強い企業の「採用HP」・「インターンシップ」・「高卒採用」のポイントが明らかになってきました。本セミナーでは、それらの勘所をお伝えします。

■定員30名 ご参加は1社2名様まで

内容 【一部】 採用HPノウハウ
 ~採用コスト↓ 応募数↑↑ となった中小企業の採用HP厳選ノウハウ~
 ①中小企業の採用HPのブラッシュアップポイント
  ・「インパクト勝負!」採用サイトのトレンドとは
  ・「中小企業を選ぶ」就活生だからこそ重要なコンテンツとは
  ・「ここでずっと働きたい」と思えるコンテンツノウハウとは
  ・就活生に評判の良かった採用HPのポイントとは
 ②採用HPの効果性をさらに高める連動施策

【二部】 インターンシップノウハウ
 ~インターンシップを軸にした新卒採用ノウハウ~
 ①なぜインターンシップ実施企業が増えているのか
  ・企業、学生の視点から見るインターンシップの重要性
 ②どうしたら学生が集まるインターンシップになるのか
  ・失敗事例から学ぶインターンシップ設計のポイント
  ・自社オリジナルのインターンシップ設計ノウハウ
 ③インターンシップを軸にした新卒採用ノウハウとは
  ・求める人材を獲得するための新卒スケジュール

【三部】高卒採用ノウハウ
 ~高卒採用を勧める理由と、「今だから採れる」中小零細企業の戦い方~
 ①なぜ今、高卒採用が熱いのか
  ・高卒採用に勧める理由(大卒との違い)と高卒採用のメリット・デメリット
 ②「今だから採れる」中小零細企業の戦い方
  ・学校の先生との良好な関係構築手法
  ・職場見学の重要性と失敗しないコツ(職場見学受入前チェックリスト)
  ・二次募集の戦い方
 ③採用に経営者が積極的に関与すべき理由
対象 経営者
日程 [東京会場]2019年 1月24日(木)17:00~19:00(受付開始 16:30)
[大阪会場]2019年 2月27日(水)17:00~19:00(受付開始 16:30)
会場 <東京会場>
TKP上野駅前ビジネスセンター  (東京メトロ銀座線・日比谷線上野駅から徒歩1分 、地図
東京都台東区東上野3-18−6 第一吉沢ビル 3F/4F/6F/7F/8F
TEL:03-3834-6472

<大阪会場>
CIVI研修センター 新大阪東 (JR「新大阪」駅から徒歩5分 、地図
大阪市東淀川区東中島1丁目19番4号 新大阪NLCビル
TEL:06-6160-5888
参加費用 お一人様 3,000円(税込)
講師 中谷 健太(弊社 経営支援部 マネージャー 中小企業診断士)
 大学院修了後、大手コンサルティング会社(一部上場)に入社。その後、外食事業会社で役員(専務)を5年間勤め、事業再生・拡大を実現し、新経営サービスに入社。「理論・ノウハウ」だけでなく、「現場」と「経営実務」を知るコンサルタントとして、具体的な成果を創出し、顧客企業からの信頼も厚い。数多くの企業の採用HPを企画・指導し、高い成果を上げている。中小企業診断士

大園 羅文(弊社 経営支援部 コンサルタント)
 大学を卒業後、「中小企業の経営を支えたい」という志を持って新経営サービスに入社。現在は、新卒採用の「インターンシップ」に特化して研究を重ね、学生動向などの定量的なデータと顧客企業の要望を織り交ぜた効果性の高いインターンシップ設計・運用を手掛けている。

北島 大輔(弊社 経営支援部 コンサルタント)
 金融機関にて、中小企業向け融資業務、経営者の資産運用業務に携わり、その後新経営サービスに入社。入社後は、中小企業の様々な経営課題の克服に携わる。現在は、高卒採用支援を中心とした採用力強化支援コンサルティングを展開している。

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